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代缴社保的好处?合法吗

发布日期:2019-09-25 14:47   来源:未知   阅读:

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  2、社保代缴公司较为专业,能够有效减少风险,通过第三方梳理社保流程和适当规避缴纳社保过程的风险,节省政策的研究成本和公关成本。

  3、大大节约聘用HR员工的人工成本,企业可以从这些繁琐的事务中解脱出来,使企业关注于对企业影响更大的专业工作。

  1、自己到社保局只能缴纳居民社保,只缴纳养老和医疗两险,而且只能在户籍地缴纳,挂靠公司交社保是缴纳职工社保一个原理,二者退休后的养老待遇也是不一样的。

  2、相比跑社保局,现在的社保代缴甚至可以在手机上操作,方便省时,还可以随时看到跟进状态。

  职工必须签订劳动合同,跟用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险,双方如果没有建立劳动合同关系,而是通过挂靠代理公司办理社保,是不合法的,也是政策不允许的。

  事实上,对于很多离职人员来说,他们最着急的就是别让自己的社保因离职而断档,于是网上代缴社保的服应运而生,很多针对离职人员、自由职业者,代缴社保的网店承诺,只要客户每月掏几十元的服务费,网店专员或店铺老板就会替你代缴五险一金,保你“离职不断社保”。

  据了解,离职人员只需缴纳三险,即养老保险、失业保险、医疗保险,香港最快开码现场直播官网再由单位缴纳其余的二险一金,即工伤险、生育险、住房公积金,个人是无法缴纳的。而网上代缴社保的服务,是将客户的资料挂靠在网店公司进行缴纳,对此,法律专家指出,该行为存在虚构劳动关系的嫌疑,如果双方不存在劳动关系,又通过代缴社保享受了社保待遇,这实质上是一种骗保行为。

  1、对企业来说,可以人事外包或者劳务派遣,给企业节约成本,减低用工风险等。

  2、www.877666.com,对个人来说,可以养老,医疗,生育,工伤,失业得到全方位的保障,老了领养老金,暂时失业可以领失业金有个最低的生活保障。生育就更好了,可以不用担心断保领不了生育津贴。医疗不间断随时有保障,每个月还有钱往医保卡等。

  降低潜在的法律风险,社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险;

  符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。

  代扣代缴是指按照税法规定,负有扣缴税款义务的单位和个人,负责对纳税人应纳的税款进行代扣代缴的一种方式。即由支付人在向纳税人支付款项时,从所支付的款项中依法直接扣收税款代为缴纳。其目的是对零星分散、不易控制的税源实行源泉控制。

  现在法定扣缴的只有个人所得税,以所得人为纳税义务人,以支付单位或个人为扣缴义务人。一般理解是指单位发放的工资薪金所得。其他的都是根据税务部门的实际需要,对零星、难于控管的税源进行委托代扣代缴,如农村个体税收、集贸市场、私房出租等。委托代扣代缴一般事先经过税务部门确认,并签订代征协议后才能实施代征。

  1. 减少人力、财力、物力支出:企业无需设置“人事专员”、“社保专员”等职位,为企业节省一笔庞大的资金。2.专人对应服务,办理社保:您无需面对众多的管理部门办理社保,只需面对一位服务人员。您无需看别人的脸色行事,只需面对我们的微笑。3.为办理社保的公司和个人,提供社保事务咨询和相关服务。